Zielgruppen
Zielgruppen und Fachkompetenz
Mein Angebot richtet sich vor allem an Akademiker mit einer internationalen Ausrichtung, da hier meine besondere Feld- und Fachkompetenz liegen.
- Internationale Führungskräfte
Fokus auf Außen‑, Sicherheits- und Entwicklungspolitik, multilaterale Organisationen (u.a. UN, EU, OSZE, NATO, Weltbank) Wissenschaft und Nonprofit - Frauen in allen Berufsphasen
Einstieg, Aufstieg, Umstieg, Wiedereinstieg, 50 plus - Forschungsinstitute und Universitäten
Gruppenleitung, Postgraduierte, Frauen Mentoring Programme, Führungsnachwuchs - Auslandsrückkehrer und Expats
Deutsche Rückkehrer aus dem Ausland; Expats in Deutschland sowie Expat Partner - Nonprofit Sektor und Stiftungen
Internationale Stipendienprogramme, Nachwuchsförderung, Alumni Netzwerke - Freiberufler, Existenzgründer, Berufswechsler und Quereinsteiger
Insbesondere in den oben genannten Berufsfeldern
Sprachen und Interkulturelle Kompetenz
Als Deutsch-Amerikanerin bilingual in New York aufgewachsen und dadurch früh interkulturell versiert, berate ich regelmäßig in Deutsch wie in Englisch. Da der Großteil meiner Kunden einen internationalen Hintergrund hat, habe ich langjährige Erfahrung mit vielfältigen Nationalitäten und deren Belange als Expats. Daraus entwickelte sich ein eingehendes Verständnis und eine Wertschätzung für Herausforderungen des “Fremdseins im Ausland”, insbesondere im beruflichen Kontext. Den interkulturellen Aspekt beziehe ich selbstverständlich in meine Beratung mit ein.